留美研究生必定經歷過的面試情景，看看你中了幾個？

美研留學，倘若能進入面試環節已經是非常了不起，面對面試官各種刁鑽古怪的問題你是不是也質疑過人生？以下各式各類的面試經歷及情景，堅信作爲留學生的你也勢必會有所感悟吧！

從源頭剖析(美國大學研究生面試的目標)

1.從申請資料無法抉擇錄取哪一位申請者

諸多院校邀請申請者進行面試是因爲招生官無法單單從申請者所提交的申請資料中，也就是學生的GRE、GMAT、TOFEL、GPA、實踐經歷、科研經歷等方面直接判斷出哪一名申請者更加優秀，更加契合這所學校，更有可能接受學校的Offer。在如此的狀況下，校方就會邀請申請者進行面試，從而獲取更多的信息，在諸多申請資料相近的申請者中做到擇優錄取、差額錄取。

2.近距離探詢申請者

其實這也是面試這一考察形式所存在的最基本涵義。美國院校與中國院校在對待學生的素質要求方面差異化明顯。就像我們一直強調的那樣，美國研究生申請須要硬實力(標準化考試成績)與軟實力(實踐經歷、工作經歷或科研能力)兼備，而不是像國內研究生申請那樣只需擁有足夠優秀的標準化考試成績就註定會被錄取。正是基於這樣的理念，招生官往往需要愈加近距離地接觸分析申請者才能更好的考察申請者多方面的綜合能力。

3.考察申請者的專業知識與英語水平

關於專業知識水平的條件是研究生申請與本科申請的一個非常明顯的差別。由於研究生階段，無論是碩士還是博士都需要具備一定的專業基礎才能夠進行接下來的專業培養與科研能力的培養。因此很有可能在招生官中存在着你未來的導師對你的專業素養或科研能力進行的考察。

關於英語能力水平的考察，面試過程中首要是針對於申請者的口語能力與交流能力，畢竟錄取後的兩年甚至更長時間都是需在美國進行學習與生活，這段時期內，倘若交流上存在問題，不僅是專業學習、科研能力培養無法循序漸進地進行，甚至連最基本的社交生活都存在着問題。

4.申請者是否傾向於接受學校的Offer

假設申請者囊括基礎材料的審覈等一切考查都通關啦，Offer也發放給了申請者，然而到最後申請者卻沒有接受Offer進入這個學校就讀，那麼無論是精力上還是財力上或是資源上對於校方而言都存在一定浪費的情況發生。從這個角度而言，面試過程中對於申請者是否傾向於接受學校Offer的考察態度也是有着一定的機率避免或減少申請者不接受Offer的情況。

面試是怎樣進行的呢？（面試的類型）

1.網絡面試

這裏的網絡面試主要涵蓋電話面試與Skype面試兩種。此兩類型面試的含金量其實差異化不大，但須重點關注的是，這一過程中可能會出現兩種情況，一類是某一招生官全程對你進行面試，另一類情況則是多個招生官同時對你進行面試。在第一類狀況下，你的招生官存在着很大的可能就是你未來的導師，這種情況下很有可能會較多地考察你的專業素養與科研能力。倘若是第二類情況就需要分析一下向你提問的招生官很可能事前是沒有溝通的，因此提問極有可能存在重複的部分，因此你要多次闡釋，而不要覺得已經向一位招生官闡釋過了那麼所有招生官就已經都知曉啦。因此，當你獲取了預約網絡面試的E—mail後，不妨嘗試着回覆諮詢一下招生官是誰。

2.校友面試

採用這種面試的方式不是很多，但我們也需有所瞭解，譬如賓夕法尼亞大學等錄取華人較多的院校同樣是會選取這種方式的。此類面試過程中，你直接接觸到的並不是你所申請學校的招生官，而是你所在國家的該學校所畢業的校友。此類情形下，這位校友並沒有直接決定你是否被錄取的權利，然而他會有“一票否決權”，換言之，倘若他覺得你的條件不適宜該學校的要求，由此他給學校的反饋能夠直接決定你無法獲得錄取的資格。

3.Hub面試

此類面試爲校外面試，普遍而言是你所申請的學校招生官到達你所在的國家進行面試，此類情形與校園面試相較接近，基本都與招生官面對面進行接觸交流。

4.校園面試

所謂的校園面試就是你須要到你所申請的學校去接受招生官的面試，此面試基本上對你被錄取與否起着決定性的作用。

我是否需要面試？

1.強制性面試

所謂強制性面試，就是所有申請者都必須參加面試，沒有例外。絕大多數MBA申請者都是這種情況。

2.邀請性面試

所謂邀請性面試與強制性面試不同，不要求每位申請者都參加，只有收到學校邀請的申請者才能參加。收到這類面試邀請，基本上表明你所提交的申請或者資料等已經通過學校的第一輪審篩，學校對你充滿興趣。

面試需注意的方面有哪些？哪些需提前預備？

1.紮實的專業知識

對於專業知識的要求在本科申請與研究生申請中差異化明顯，本科生所具備的是濃厚的興趣，甚至不需具體到某個專業的方向，然則研究生申請，你所需具備的就是相對較爲紮實的專業知識基礎與素質，倘若你申請的是博士，那麼更需要這方面的能力與科研實力。因此，從此內容不難看出，美國研究生面試過程中基本上是會有需要你展示自己專業素養的地方。

2.着裝

作爲研究生申請者，面試過程中着正裝是一個相當完美的追求。着裝過於隨意不雅觀不說也極易給校方留下你不夠珍視這次面試的印象。倘若穿的過於隆重好像也不是特別適宜。跟人一種簡練大方的感覺就好。

3.守時

美國人相對而言較守時，因此在面試這件事情上也一定是相類似的。申請者切記寧可早到而不能遲到，若是電話或Skype面試也必須準時地接聽電話與保持網絡暢通。

4.禮貌禮儀

禮貌禮儀不用多說，一些不禮貌的行爲如抖腿、反覆看錶等行爲無論在何種場合都不是應當出現的。

5.預測招生官極易提出的問題並構思答案

這一部分是有規律可循的，儘管會有創新但基本的問題一般情況下是一定會提到的。譬如通常都會讓申請者做下自我介紹。因此對於這些極有可能被提及的問題，面試之前切記要謹慎準備，理好腹稿，疏通邏輯。這一點其實可嘗試聯繫所申請學校的學長學姐諮詢，有極大可能能夠給你提供相當有價值的建議，說不定還可以幫助你提前知曉招生官的脾氣，大大增加面試成功的機率。

6.熱情積極，敢於開口參與討論

從各種論壇、大大小小的網站上，我們不難發覺，在國外高校的課堂上，導師對於中國學生的評價無一例外都會有一條是不夠積極、不愛發言。因此，我們儘量要做到展示出熱情積極，尤其是當招生官談及與專業相關的領域時，要積極參與。

7.回顧自己文書中所提及的內容

面試前一定要謹慎細緻的回顧自己文書中的內容，尤其是當中提及自己所做過的實踐活動或科研。面試前，你的文書是招生官瞭解你的唯一渠道，因此他對你的所有了解都來自那裏，這也就可以解釋爲什麼在面試過程中十分有可能被詢問到你文書中的某一實踐活動或科研的細節等場景。

8.儘可能知曉招生官

每個人都有自己的個性，招生官亦如此，因此提前對招生官進行探查分析是百利而無一害的。假設時間充裕的話一定要深度拜讀招生官所發表的專業文章或他的科研成果，這一部分無論是在面試過程中當做你的素材或是用來勾起招生官對你興趣的工具都是非常有效的。

9.面試過後的感謝信

與我們之前所要求的禮貌禮儀一個道理，面試過後，發一份郵件給招生官，感謝他給了你這次機會，於情於理都是可以做而且是應當做的。況且這樣做很有可能會加深招生官對你的印象，也很有可能會增加好感度。誰又敢說最後被錄取的結果與這封感謝信沒有一絲關係呢？